La inteligencia artificial (IA) ya tiene la capacidad técnica de reemplazar al 11.7 por ciento de la fuerza laboral de Estados Unidos.
Un estudio del MIT revela que la tecnología puede asumir tareas cognitivas y administrativas. Esto representa 1.2 billones de dólares en valor salarial.
Así lo indica un estudio realizado por el Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT). El informe destaca que esta capacidad se extiende a tareas cognitivas y administrativas.
Esta cifra supone unos 1.2 billones de dólares en valor salarial. Afecta principalmente a los sectores financiero, sanitario y de servicios profesionales. Actualmente, la adopción se concentra en puestos tecnológicos. Estos representan el 2.2 por ciento del valor salarial del mercado.
El estudio utilizó el Índice Iceberg, una herramienta creada junto al Laboratorio Nacional de Oak Ridge. Esta herramienta analiza a 151 millones de trabajadores. El índice explora cómo la IA puede transformar el mercado laboral. Es útil para legisladores que planean inversiones en formación.
Sin embargo, el informe aclara que no predice pérdidas de puestos de trabajo ni plazos de adopción. Insta a interpretar el índice como un «mapa de capacidades». El impacto real dependerá de las estrategias de adopción empresarial y las decisiones normativas.
La información y los datos provienen de FORBES, con información de la agencia EFE y el estudio del Instituto Tecnológico de Massachusetts (MIT).
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